RAWSON (ADNSUR) - “Quiero saludar y agradecer a todo el personal, agentes y funcionarios públicos del Ministerio de Salud que se desempeñan en cada lugar de la provincia: en el nivel central, en los grandes hospitales, en los nosocomios más pequeños, en los Centros de Atención Primaria de la Salud y los puestos sanitarios, por la tarea compartida durante el tiempo que llevo al frente de la cartera sanitaria provincial”, señaló Corchuelo Blasco.

RAWSON (ADNSUR) - “Junto con el equipo que me acompañó en la gestión, he buscado afirmar todo lo bueno, mejorar lo mejorable, corregir los errores y las inobservancias, y ocuparme de determinados temas que estaban larvados o eran desconocidos y que son obligaciones desde hace muchos años del sistema de salud, que a veces se explicitan, se actualizan, y de pronto, después, se olvidan y se dejan”, indicó el ministro de Salud.

RAWSON (ADNSUR) - “Soy un hombre muy exigente con mis propios modos de trabajo, que los transmito a mis colaboradores y los reclamo a las personas que son agentes del Estado en el Ministerio de Salud”, expresó y destacó que “nuestros deberes y obligaciones no son con números de expedientes, son con personas, de todas las edades, sin distinción de género, con diversas realidades sociales, familiares y personales, y que  habitualmente están conectadas con el dolor, que hay que entender”, para “proteger la vida y la salud en forma integral”.

Asimismo, Corchuelo Blasco manifestó sentir “una profunda satisfacción de que la despedida y el cambio de Gobierno sea por los medios democráticos”, y sostuvo que “las nuevas autoridades encontrarán un Ministerio de Salud que tanto en los aspectos positivos como en los errores y las omisiones que pueden existir, está enhebrado y atravesado en todos los casos por el sentido de responsabilidad que como ministro, como persona y como político, siempre he intentado ejercer en cada uno de los cargos en que tuve responsabilidades”.

"RECORRÍ LA PROVINCIA"

En segundo lugar, Corchuelo Blasco trazó un balance de su gestión al frente del Ministerio de Salud y recordó que, al asumir en el cargo el 1° de agosto de 2014, lo hizo “teniendo como programa, dado el cierre de una gestión, con los criterios de salud que enuncia la Constitución Provincial en sus artículos 18, 72 y 73”, y resaltó que tiene “el orgullo de decir que hicimos muchos kilómetros y recorridas en la provincia en varias oportunidades, pasando varias veces por muchos lugares y visitando hasta los confines más pequeños”.

RAWSON (ADNSUR) - “La figura del ministro, cuando saca la cola del sillón ministerial, ocupándose en el otro tiempo de estar en el Ministerio también, es más útil cuando encuentra muchas veces determinadas situaciones en diversos lugares que, con su presencia y de equipos, se pueden corregir más rápido, buscando proteger la vida y la salud de la gente; y se generan indicaciones y tareas en temas que pueden pasar desapercibidos”, remarcó.

CONCURSO A CARGOS JERÁRQUICOS

RAWSON (ADNSUR) - “Me encontré con el Convenio Colectivo de Trabajo y trabajé para apuntalarlo con la gente que representa al Estado y con quienes representan a los gremios ATE, ATSA y UPCN en el seno de la COPICS (Comisión Permanente de Interpretación de la Carrera Sanitaria)”, indicó Corchuelo Blasco, añadiendo que en esa línea, además de muchos diversos temas más, “llevamos adelante los concursos para acceder a diversos cargos de conducción en los ámbitos hospitalarios, que en varios casos dieron resultados muy buenos”.

RAWSON (ADNSUR) - “Ya hay 9 personas que han ganado sus cargos y estabilidad en los mismos por aquella vía”, precisó y recordó que para fortalecer esa política “se firmó una resolución por la cual planteamos que la Universidad Nacional de la Patagonia ‘San Juan Bosco’ (UNPSJB) y la Universidad del Chubut  sean las instituciones que evalúen anualmente la performance de quienes accedan a su función ganando un concurso”.

CARRERA DE MEDICINA

También “tuvimos una injerencia directa, continuando gestiones, desde el Ministerio de Salud en la iniciación de la carrera de Medicina, que en lo personal propugné desde hace muchos años, y que el 17 de abril de este año comenzó a dictar la UNPSJB en Comodoro Rivadavia, con el objetivo de formar médicos generalistas relacionados con la región”, sostuvo.

REVISIÓN CRÍTICA DE PRÁCTICAS PROFESIONALES

Por otra parte, Corchuelo Blasco se refirió a un tema que tuvo gran relevancia durante su gestión: la revisión crítica de las prácticas profesionales de los cirujanos. “Llevamos adelante un análisis respecto a la falta de atención de la gente en varios de los grandes hospitales, en este caso por parte de esa especialidad del sistema sanitario, que motivó intentos de diálogo que no fructificaron”, dijo.

RAWSON (ADNSUR) - “Visto que por la palabra no se logró dar vuelta esa situación, que carga enfermedad en las personas y les significa pérdidas de expectativa y de calidad de vida, hicimos una presentación de 25 fojas ante la Fiscalía de Estado que luego, al presentar las pruebas que nos solicitó el fiscal de Estado, el doctor Miguel Montoya, derivó en una denuncia ante la Justicia”, la cual “debe tener libertad de acción y ningún tipo de interferencias, para que su determinación sobre la severa situación denunciada de los cirujanos siga caminos correctos”, indicó.

Sobre este tema, recordó que “en la primera reunión paritaria de la que participé como ministro, ATSA, ATE y UPCN me reclamaron perentoriamente que me ocupara del tema de los dos acuerdos que se habían firmado previamente con esos especialistas por abuso de posición dominante, por lesión al Convenio Colectivo de Trabajo y por los desequilibrios de salarios en el sistema, so pena de movilizarse para equilibrar el sistema”.

ROPA, CONTROLES DE SALUD Y SEGURIDAD 

A su vez, el ministro de Salud expresó que se ocuparon de “la provisión de ropa de trabajo, que hacía muchos años no se hacía, a los agentes de la provincia”, la cual “se repartió por cada área programática en base a talla y números, por una inversión muy importante que se hizo”.

Con el objetivo de “asegurar la salud de nuestros trabajadores, iniciamos un proceso para llevar adelante el cumplimiento de lo que estamos pagando a la Administradora de Riesgos de Trabajo que está contratada”, comentó.

RAWSON (ADNSUR) - “También contratamos a un profesional experto en seguridad, que ha trabajado fuertemente haciendo diagnósticos preventivos y logrando avances en seguridad de hospitales para darle mayor seguridad y tranquilidad a los agentes sanitarios, como a sus familiares, cuando trabajan en guardias y en otras áreas de hospitales grandes fundamentalmente”, añadió Corchuelo Blasco.

INGRESO DE PERSONAL

 En lo que respecta al ingreso de personal, “en este año que yo estuve, privilegiamos los médicos, los enfermeros y los operadores de apoyo, con mucha firmeza”, explicó el funcionario provincial, destacando que paralelamente se compraron y se hicieron diversas gestiones para adquirir ambulancias y equipamiento para los hospitales.

DONACIÓN DE ÓRGANOS Y TRASPLANTES

Por último, manifestó que “nombramos a una nueva coordinadora jurisdiccional del CAIPAT (Centro de Ablación e Implante Patagónico), que es la delegación en la provincia del INCUCAI (Instituto Nacional Central Único Coordinador de Ablación e Implante), y por medio de una resolución creamos el programa PAIERC, que es el Programa de Abordaje Integral de la Enfermedad Renal Crónica”.

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