RAWSON (ADNSUR) - Uno de los voceros del Consejo de Bienestar Policial, Juan García, dijo en diálogo con ADNSUR que trabajan en el planteo salarial para octubre. “El lunes que viene tendremos una reunión de todos los integrantes del Consejo para definir pautas y porcentajes que podemos llegar a solicitarle al gobierno en cuanto a antigüedad, presentismo, riesgo profesional y netamente del básico”, resumió. Dijo que además piden “la actualización de una suma remunerativa no bonificable, que es el tema del plus de calle para personal de comando”.
Piden “la actualización de una suma remunerativa no bonificable que es el tema del plus de calle para comando para terminar con la actualización del 2% del cálculo de la antigüedad”.
Si bien consideran que “es mínimo lo que va a mejorar” ese porcentaje, “hay un juicio y varias sentencias favorables para el personal policial”, aclaró.
García contó a esta agencia de noticias en cuanto al reclamo al básico que “lo vamos a proponer en la reunión de principios de octubre donde estamos viendo qué solicitamos, un punto más para el presentismo, riesgo para el personal administrativo, llevarlo a un 50%, viendo la estrategia con las demás ciudades”.
Sobre el sistema de cuartos y la distribución de horas en las localidades, recordó que en la última reunión desarrollada hace poco tiempo atrás con el jefe de Policía, Luis Avilés, y el ministro de Gobierno, Pablo Durán, “quedamos en que el acuerdo iba a ser en noviembre, que se iba a largar el sistema de cuartos en toda la provincia. Faltan Trelew, Madryn y Comodoro –puntualizó-. Son las ciudades grandes que al ser mucho personal ahora egresan agentes nuevos y se va a completar”.
