COMODORO RIVADAVIA (ADNSUR) – Si bien estaba previsto que este jueves se desarrolle una reunión entre el gobierno provincial y municipal por el conflicto que presenta la empresa Guilford, el ministro de la Producción de Chubut, Hernán Alonso, confirmó que por un tema de agenda “la reunión será el lunes en Buenos Aires”. Allí se pedirá ayuda financiera para la empresa porque “la situación de Guilford está en un mayor grado de preocupación”, remarcó. Y sostuvo que se le pidió a la empresa “que hagan frente a los compromisos con sus trabajadores”.
En diálogo con La Cien Punto Uno, Alonso informó que “en lugar del jueves la reunión será el lunes en Buenos Aires para trabajar en el tema y con una posición de mayor preocupación no sólo por Guilford sino también por las demás industrias textiles. La situación de Guilford está en un mayor grado de preocupación pero no escapa la realidad de las demás industrias textiles”.
Trabajadores de Guilford, sin novedades del pago adeudado
“La situación es bastante compleja porque por pedido del Gobernador (Mario Das Neves) empezamos a trabajar con la empresa ni bien asumimos, en una vía de financiamiento y también en la presentación de ayuda”, remarcó el ministro.
Además, sostuvo que “nos interesa que las empresas no se vayan y que se mantengan los puestos de trabajo. Estamos en comunicación con la empresa y les hemos pedido que hagan frente a los compromisos con sus trabajadores”.
“Siempre escuchamos al presidente de Guilford hablar sobre la calidad de trabajadores que tienen por lo que le pedimos que no se olviden de ellos”, sostuvo. Y agregó que “estamos tratando de buscar soluciones para la continuidad de la empresa”.
Por otra parte, afirmó que “tenemos conocimiento de que se han llevado parte de la maquinaria a San Luis”, de modo que “dentro de los temas a discutir está esto porque queremos que las empresas se queden en el país y en la provincia. Iremos a solicitar que se asista a Guilford y que le empresa cumpla con sus trabajadores. Ellos trabajaron, dejaron parte de sus vidas en la empresa y hoy no pueden olvidarse de ellos”.
