Inicia un curso virtual sobre líderes organizacionales
En una época de cambios e inestabilidad laboral, ésta es una innovadora formación de líderes como facilitadores organizacionales, para promover la conducción de equipos en una cultura colaborativa.
COMODORO RIVADAVIA (ADNSUR) - El próximo martes 4 de agosto inicia de manera virtual un curso sobre líderes organizaciones. El líder como facilitador del cambio organizacional desarrolla habilidades comunicacionales y competencias emocionales para acompañar a las personas en procesos de cambio y resolución de conflictos internos.
El curso está destinado a líderes organizacionales, referentes de recursos humanos, potenciales facilitadores o coaches internos y docentes. El objetivo es desarrollar competencias de facilitación organizacional virtual, para acompañar a las personas y equipos en procesos de cambio y resolución de conflictos.
El curso comenzará el martes 4 de agosto y continuará el 11, 18 y 25 de 18 a 20 horas través de la plataforma Zoom. Contará con certificación y es indispensable contar con cámara web y micrófono. Para más información, los interesados deben escribir a [email protected] o a través de WhatsApp al 297 403 4661.
TEMAS A ABORDAR
- El rol del facilitador: Competencias. El rol del líder como facilitador del cambio organizacional. Principios del Coaching individual y de equipos. Estrategias de facilitación virtual.
- Comunicación: Comunicación y lenguaje. Mapas mentales El proceso de comunicación. Teoría del Observador. La comunicación verbal y no verbal. La escucha como herramienta básica de facilitación: El rol activo de la comunicación. Hablar y escuchar. Obstáculos y condicionantes de la escucha. Rumores y como disolverlos. Los actos del habla Comunicación asertiva.
- Emocionalidad: El impacto de las emociones en el puesto de trabajo y en el equipo. Emoción vs. estados de ánimo. Círculo de influencia. Víctima Vs. Responsable. Competencias emocionales. Facilitar la resolución de conflictos y negociación en el trabajo, desde entornos virtuales.
- Cambio: Cómo posicionarse frente al cambio. La facilitación del cambio en la gestión de las organizaciones, como modo de gestión.
El seminario virtual se puede abonar a través de Eventbrite, Mercado Libre, transferencia bancaria o PayPal. Inscribite acá:
